転職を考えるきっかけは「やりがいと達成感のなさ」

1万人を超す転職希望者へのアンケート

転職支援サービス「エン転職」が、転職希望者を対象にした大規模なアンケート調査の結果を公開しています。

2020年5月から7月にかけて行なわれたインターネット調査には、11,400人の男女が回答しています。

この記事では、転職を希望する理由と、転職に向けての不安を中心に紹介します。

転職を考えるきっかけは「やりがいのなさ」

まず、「転職を考え始めたきっかけ」を聞いています。

一番多い答えは、「やりがい・達成感を感じない」でした。

そして「給与が低い」が続きます。

この2つが、転職を考え始める大きな理由のようです。

出典：エン・ジャパンのデータをもとに編集部が作成

30代以上では「自分の年齢」が最大の不安

次に、「転職を考える中で、不安な点や気になる点」を聞いています。

一番多いのは「自身の年齢」でした。

そして、「希望する転職先の有無」と「転職先になじめるか」が続きます。

出典：エン・ジャパンのデータをもとに編集部が作成

ただし、「自身の年齢」は、回答者の年齢によって大きな差があります。

「20代」の回答者では23％ですが、「30代」では68％まで増え、「40代以上」では83％に達します。

「20代」は、ほかの不安の方が多いのですが、「30代」と「40代以上」では「自身の年齢」が最大の不安となるのです。

逆に「面接・選考で上手く話せるか」は、「20代」では42％と多いのですが、「30代」では32％、「40代以上」では19％に留まっています。

経験豊富な「40代以上」では、「面接・選考で上手く話せるか」という不安を感じている人は、あまりいないようです。

出典：エン・ジャパンのデータをもとに編集部が作成

不安を解消する3つの方法

最後に「いま抱えている不安を解消する方法」を聞いています。

上位3つは、次の通りでした。

• 今抱えている不安や心配を紙に書いて明確にする
• 応募・面接などの転職活動を実際にしてみる
• 転職活動の進め方について調べる

それぞれ、実際にやってみた人のコメントを紹介しましょう。